מתי אירוע לב או מחלה יוכרו כתאונת עבודה?

Описание к видео מתי אירוע לב או מחלה יוכרו כתאונת עבודה?

בפסק דין מרתק שניתן לאחרונה, מנכ"ל חברה סבל מהתקף לב לאחר מריבה קשה עם מנהלת הכספים בנוגע להקצאת תקציב לחג. הביטוח הלאומי הכיר באירוע כתאונת עבודה, וקבע שמדובר באירוע חריג שגרם להתקף.
זהו אינו מקרה בודד. אירועים חריגים רבים המתרחשים במקום העבודה, כמו ויכוחים קשים, עומס עבודה מוגבר, או לחץ נפשי משמעותי, עלולים להוביל להתפרצויות של מחלות קיימות, ביניהן אירועים לבביים. הזמנו לאולפן את עוה"ד אימבר גולן פרטוש, המתמחה בדיני נזיקין לעשות לנו סדר.

Комментарии

Информация по комментариям в разработке