الفرق بين الطريقة القديمة والطريقة الحديثة لوضع خطة التدريب

Скачать الفرق بين الطريقة القديمة والطريقة الحديثة لوضع خطة التدريب бесплатно в качестве 4к (2к / 1080p)

У нас вы можете скачать бесплатно الفرق بين الطريقة القديمة والطريقة الحديثة لوضع خطة التدريب или посмотреть видео с ютуба в максимальном доступном качестве.

Для скачивания выберите вариант из формы ниже:

Cкачать музыку الفرق بين الطريقة القديمة والطريقة الحديثة لوضع خطة التدريب бесплатно в формате MP3:

Если иконки загрузки не отобразились, ПОЖАЛУЙСТА, НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если у вас возникли трудности с загрузкой, пожалуйста, свяжитесь с нами по контактам, указанным в нижней части страницы.
Спасибо за использование сервиса video2dn.com

Описание к видео الفرق بين الطريقة القديمة والطريقة الحديثة لوضع خطة التدريب

منهجية البرامج التدريبية المبنية على الكفاءات التخصصية: تحليل الاحتياجات التدريبية بناء على الجدارات والكفاءات السلوكية والفنية أثبتت أكثر دقة لأنها تقوم بقياس الفروق بين الأداء المطلوب والأداء الفعلي

وتحدد العناصر التدريبية اللازمة لتطوير الفرد

هذا الفيديو يناقش تحليل الاحتياجات في التدريب بطريقة أكثر فاعلية تنتهي بالنتيجة المرجوة من التدريب وهي ببساطة أن كل موظف سوف يحصل في النهاية على البرامج التدريبية التي يحتاجها
شاهد هذا الفيديو لتكتشف طرق وأفكار جديدة تمكنك من إتمام عملك على أكمل وجه

Комментарии

Информация по комментариям в разработке