Скачать или смотреть Leadership în Bluejeans – Episod Special cu Lucian Mățăoanu, CEO Hyperfy

Într-un episod captivant din podcastul „Leadership în Bluejeans”, Gabriela Roșca îl are ca invitat pe Lucian Mățăoanu, CEO al companiei de tehnologie Hyperfy – un nume din ce în ce mai cunoscut în domeniul securității digitale din România.
Acest episod este o incursiune autentică în culisele unui leadership modern, unde tehnologia se împletește cu empatia, iar algoritmii sunt construiți în jurul încrederii și responsabilității umane. Discutăm despre ce înseamnă să fii un lider lucid într-o lume cu prea multe opțiuni și despre cum se pot construi echipe aliniate unui scop comun, nu doar performante pe hârtie.

Ce vei învăța din acest episod:
• Cum funcționează un model de leadership empatic într-o industrie reglementată și conservatoare.
• De ce disciplină și libertate nu sunt concepte opuse într-o cultură organizațională sănătoasă.
• Cum s-a transformat Hyperfy dintr-o companie de proiecte într-un furnizor de servicii scalabile cu abonament.
• Care este rolul HR-ului ca partener strategic în dezvoltarea unei companii tech.
• Cum recunoaștem momentul nepotrivit pentru un lider bun și cum se construiește o echipă compatibilă cu o viziune pe termen lung.
• De ce valoarea autentică a unei organizații nu stă pe pereți, ci în oameni și în modul lor de colaborare.
• Ce înseamnă „securitate ca serviciu” și cum AI-ul poate fi utilizat pentru mai mult decât protecție – ca surse de date valoroase pentru business.
Dacă ești pasionat de leadership modern, inovație tehnologică, cultură organizațională și povești autentice din business, nu uita să dai LIKE, SHARE și SUBSCRIBE.
📢 Lasă un comentariu cu ideile tale preferate din acest episod și spune-ne ce te-a inspirat cel mai mult.
➡️ Leadershipul nu este despre cine ești în fața altora, ci despre cine alegi să fii când nu te vede nimeni.

Structură episod & Timestamps:
00:00 – Introducere – Deschiderea episodului
01:30 – Povestea Hyperfy – Cine este Lucian și ce face compania sa
05:00 – Leadership lucid și scop comun
10:00 – Roluri de leadership potrivite contextului
15:00 – Mindset B2B vs B2C
20:00 – Alegerea echipei de top management
28:00 – HR-ul ca motor de cultură și structură
32:00 – Creativitate și valoare în securitate
33:29 – Personajul fictiv ideal – Indiana Jones ca simbol al curiozității
34:00 – Visul din copilărie – A fi arheolog metaforic
35:45 – Soundtrack-ul personal – „My Way” de Frank Sinatra
36:30 – Încheiere și planuri de viitor
37:05 – Reflecție poetică despre leadership
38:00 – Mesaj final către public