【スタートアップ転職のすすめ】殿堂入りヘッドハンターが説く「給料アップの秘訣」／米国エリートが大企業ではなくスタートアップを目指す理由／転職情報の収集方法／市場価値の見極め方／ホリエモンに嫉妬していた

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＜目次＞
00:00　ダイジェスト
00:52　ウェルカムトーク/志水雄一郎 × ヘッドハンター
02:04　ヘッドハンターとは 企業を一緒につくる存在
11:51　課題を見つけたら、行動せよ
18:58　日本がスタートアップ大国になるには
22:41　全ての人材には可能性が秘められている/40代は起業家で成功する
38:04　SNSは、未来が透けて見えるタイムライン/リアルならではの価値
47:26　スタートアップ転職は、情報収集が命
53:04　志水が描く10年後の未来/失敗しても生きていける
48:53　NOTES by 竹下隆一郎

＜ゲスト＞
志水雄一郎／フォースタートアップスCEO
1972 年生まれ。慶應義塾大学卒業後、インテリジェンス（現パーソルキャリア）に入社し、『DODA』立ち上げを経験。2014 年・15 年にビズリーチが選出する「Headhunter of the Year」を2 年連続受賞し、16 年に国内初の「殿堂入り」を果たした。同年、成長産業を支援するネットジンザイバンク（現フォースタートアップス）を設立。20 年には経団連スタートアップ委員会・スタートアップ政策タスクフォース委員に就任。

▼インタビュー記事はこちらです
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