#Anuario2024

Cierra 2024 con importantes avances en los derechos laborales de mexicanos y mexicanas, como la aprobación de iniciativas laborales. Tal es el caso de la llamada Ley Silla y el aumento del 12 por ciento al salario mínimo, pero hay más pendientes en el Congreso, como la reducción de 48 a 40 horas de la jornada laboral, aumentar a 30 días de aguinaldo o el incremento de la licencia por paternidad. Acá un recuento de las propuestas en suspenso para 2025.

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