Aula #20 - Como fazer o Diagnóstico Organizacional para implantar o RH Estratégico

O que devemos investigar antes de iniciar a construção da gestão estratégica de pessoas?

O diagnóstico do contexto organizacional é muito importante para o alinhamento entre as práticas de gestão de pessoas estratégias e às necessidades da empresa. Na verdade, esse é um dos primeiros passos para você implantar, de forma eficaz, o RH Estratégico! Quer saber como montar um roteiro com questões certeiras para mapear o contexto organizacional? Não perca essa aula.

Faça sua pré-inscrição e garanta sua vaga na próxima abertura da Comunidade Cohros: https://materiais.cohros.com.br/pre-i...

Entre no nosso grupo exclusivo do Whatsapp para receber conteúdos extras e avisos sobre as aulas : https://chat.whatsapp.com/EGiG0Uee1nW...

AUTOR(A): Denise Lustri
INSTAGRAM: @deniselustri
LINKEDIN   / denise-lustri  
FACEBOOK   / cohros  

CONTATO
Cohros - Tecnologia e Métodos de Gestão de Pessoas
Whatsapp: (16) 99176-5093
Facebook:   / cohros  
Blog: http://www.cohros.com.br/blog/
Site: http://www.cohros.com.br/
Vídeo:    • Видео