¿Por qué no estás motivado en tu trabajo? Te cuento como arreglarlo

¿Por qué no estás motivado en tu trabajo? ¿Qué está pasando con la motivación en el trabajo?

Si alguna vez te preguntaste porque algunos equipos son más felices que otros, la respuesta es sencilla: ESTÁN DESMOTIVADOS.

En este video, te llevo a través de un viaje profundo sobre la motivación en el trabajo y su impacto en los resultados de negocio. Vamos a explorar estadísticas, definimos conceptos clave y te brindo estrategias prácticas para fomentar la motivación en tu equipo.

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Soy consultora, educadora y emprendedora en formación. Hace casi 30 años dedico mi tiempo, mi experiencia y mi energía para cambiar el mundo a través de proyectos que transformen la cultura de las organizaciones con un fuerte foco en las personas.

Me apasiona empujar cambios, grandes, diíciles e importantes.

Es por ello que los últimos años me dediqué a trabajar para que las empresas y sus líderes puedan ver el mundo del trabajo de manera diferente, generando modelos que incorporen la perspectiva de la sociedad y de las personas en la gestión diaria, de manera que sus actividades puedan ser rentables, pero que también tengan un impacto positivo sobre los trabajadores y la comunidad en general.


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TIMELINE

00:00 Introducción del tema
00:26 Definición de motivación
00:56 Impacto en resultados de negocios
01:00 Informe de Gallup - Estadísticas
02:13 ¿Cómo podemos construir esa motivación?
03:07 Motivación intrínseca
03:17 Tres elementos de la motivación intrínseca
04:10 ¿Por qué hacemos lo que hacemos? - Propósito
04:38 ¿Qué tenemos que hacer para tener un equipo motivado?
06: 24 Conexión social
06:35 Desarrollá a las personas
06:58 Probá con la ignorancia
07:40 ¿Por qué hacen lo que hacen en su empresa?
08:01 Altos índices de motivación
08:16 Asesino de la motivación
08:31 Estrés laboral
08:45 ¿Qué es el burnout?
08:50 ¿Cómo detectar al burnout?
10:12 Resolver el burnout para trabajar en la motivación
11:16 ¿Qué baja el estrés laboral?
12:13 Conclusión ¿Qué podemos hacer para trabajar en la motivación?