Скачать или смотреть Система, которую я использую для написания оценок эффективности работы сотрудников без стресса (М...

За сумму меньше стоимости пирожного 🥐 узнайте, как перестать бояться оценок эффективности работы и наконец-то получить признание за свой труд.

Скачайте ресурсы с использованием ИИ здесь ➡ https://www.lizmoyer.com/offers/iHGTD...

Написание оценок не должно быть похоже на проверку памяти или паническую атаку в последнюю минуту. В этом видео Лиз Мойер демонстрирует практичную систему, сочетающую человеческий фактор и ИИ, для фиксации вашей работы, целенаправленного анализа и написания оценок, которые действительно отражают ваш вклад. Вы увидите, как перейти от экстренной спешки с оценкой к устойчивому ритму еженедельного, ежемесячного и ежегодного документирования — без выгорания и чрезмерного обдумывания. Эта система разработана для профессионалов и родителей, которые хотят ясности, сосредоточенности и динамики в реальной жизни.


Темы обсуждения:
• Как написать оценочную работу, когда у вас мало времени
• Экстренная подсказка для оценки, которая поможет вам выйти из тупика
• Еженедельная система фиксации событий
• Ежемесячный анализ для предотвращения стресса в конце года
• Как дать ИИ правильный контекст (чтобы он перестал гадать)
• Почему рефлексия — это навык лидерства, а не роскошь

Все упомянутые продукты и ресурсы:
• Курс по ИИ: Верните себе 15% рабочей недели — https://www.lizmoyer.com/offers/iHGTD...
• Асинхронный коучинг Marco Polo — https://www.lizmoyer.com/marco-polo-a...
• Список ожидания на коучинг — https://www.lizmoyer.com/coaching-wai...

Способы работы со мной:
• Момент наставничества (планирование 1:1) — https://tidycal.com/lizmoyer19/mentor...
• Асинхронный коучинг — https://www.lizmoyer.com/marco-polo-a...
• Курсы и ресурсы по ИИ – https://www.LizMoyer.com

Свяжитесь со мной!

• Веб-сайт: https://www.LizMoyer.com
• Instagram: @lizvaughanmoyer
• LinkedIn:   / dr-elizabeth-vaughan-moyer-pmp-558343157  

Вопрос – Вы сейчас фиксируете свою работу еженедельно, ежемесячно или только во время оценки?

Оговорка: Это видео не спонсируется. Нет партнерских ссылок. Не одобрено Министерством обороны или ВВС США.

⏰ Актуальные темы ⏰
Почему оценки кажутся невозможными
Перестаньте использовать свой мозг как жесткий диск
Подсказка для экстренной оценки
Обучение вашего ИИ-помощника
Еженедельная рефлексия, которая работает
Ежемесячный и годовой обзор
Получение признания за вашу работу

#ОценкаЭффективности #ИИДляРаботы #СистемыЛидерства #ЦеленаправленнаяРабота #ПрофессиональноеРазвитие

О канале:
Здесь проверенные в армии системы, инструменты ИИ и целенаправленное лидерство встречаются с реальной жизнью. Этот канал предназначен для профессионалов и родителей, которые хотят ясности, сосредоточенности и динамики — без выгорания.

ОТКАЗ ОТ ОТВЕТСТВЕННОСТИ: Контент предназначен только для образовательных целей и отражает личный опыт. Этот канал не одобрен, не связан и не представляет Министерство обороны или ВВС США.