Logo video2dn
  • Сохранить видео с ютуба
  • Категории
    • Музыка
    • Кино и Анимация
    • Автомобили
    • Животные
    • Спорт
    • Путешествия
    • Игры
    • Люди и Блоги
    • Юмор
    • Развлечения
    • Новости и Политика
    • Howto и Стиль
    • Diy своими руками
    • Образование
    • Наука и Технологии
    • Некоммерческие Организации
  • О сайте

Скачать или смотреть Урок для кожного 2.2. Скіл «рахувати всі інновації в грошовому еквіваленті» (фреймворк ROAIP)

  • Артем Бородатюк
  • 2025-02-03
  • 5591
Урок для кожного 2.2. Скіл «рахувати всі інновації в грошовому еквіваленті» (фреймворк ROAIP)
  • ok logo

Скачать Урок для кожного 2.2. Скіл «рахувати всі інновації в грошовому еквіваленті» (фреймворк ROAIP) бесплатно в качестве 4к (2к / 1080p)

У нас вы можете скачать бесплатно Урок для кожного 2.2. Скіл «рахувати всі інновації в грошовому еквіваленті» (фреймворк ROAIP) или посмотреть видео с ютуба в максимальном доступном качестве.

Для скачивания выберите вариант из формы ниже:

  • Информация по загрузке:

Cкачать музыку Урок для кожного 2.2. Скіл «рахувати всі інновації в грошовому еквіваленті» (фреймворк ROAIP) бесплатно в формате MP3:

Если иконки загрузки не отобразились, ПОЖАЛУЙСТА, НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если у вас возникли трудности с загрузкой, пожалуйста, свяжитесь с нами по контактам, указанным в нижней части страницы.
Спасибо за использование сервиса video2dn.com

Описание к видео Урок для кожного 2.2. Скіл «рахувати всі інновації в грошовому еквіваленті» (фреймворк ROAIP)

Це відео – один із 38 уроків внутрішнього курсу «Для менеджерів», який засновник групи IT-компаній FRACTAL Артем Бородатюк зробив для навчання та розвитку менеджерів і фахівців групи.

Команда курсу вперше вирішила викласти це відео в паблік. А от весь текстовий матеріал курсу викладено в авторській книзі «Для менеджерів» – https://gtd.fractal.partners/

Також ви можете пройти безплатний курс «Для менеджерів» у форматі стислих текстових та відеоуроків. Дізнатися більше або розпочати навчання можна за посиланням – https://fractal.partners/fm

Робота менеджера – забезпечити процес безперервних, системних покращень. Потрібно постійно покращувати процеси, які в тебе є, щоб було простіше досягати цілей, а потім ставити нові, більш амбітні цілі.

Але ось що я помітив. Якщо ви не оцифруєте процес покращень (мені більше подобається слово «інновації»), то не зможете вважатися професійним та системним менеджером.

Що таке «оцифрувати процес інновацій»? Це порахувати, наскільки інвестиції в покращення є вигідними, що включає в себе розуміння, скільки коштує інновація і скільки грошей вона принесе.

Якщо ви крутий менеджер, у вас вагон варіантів та ідей для покращень. І ось тут круто працює універсальна методика, яку я назвав ROAIP – ROI-oriented approach to the improvement process.

Про цей фреймворк ROAIP (ROI-oriented approach to the improvement process) і поговоримо в цьому уроці.

Ключові поінти:
00:00 Вступ
00:29 Що таке ROAIP?
04:27 Чому так важливо все рахувати в грошовому еквіваленті?
06:55 Як рахується ROI?
08:34 Шаблон для розрахунків
14:46 Визначення інновацій
16:47 Чи всі інновації та ініціативи можна порахувати в грошовому еквіваленті?
17:18 Приклади інвестицій, де не вийде порахувати дохідну частину
18:37 Чи є інновації, які рахуються не за шаблоном?
19:58 Приклади ROAIP – рахуємо інновації на конкретних кейсах
22:50 Як репортити про впровадження інновацій?
24:58 Лайфхак: стався до бюджету на таску як до кредиту, – якщо кредит дозволяє його покрити та заробити, – значить цю таску можна і треба робити
29:07 Домашнє завдання

Матеріали уроку:
1. Шаблон для розрахунків ROI – https://docs.google.com/spreadsheets/...

Підписуйтеся на соціальні мережі:
1. Telegram-канал з корисною інформацією про бізнес – https://t.me/artemborodatiuk
2. Instagram –   / ice_scream  
3. Facebook –   / borodatiukartem  
4. LinkedIn –   / artem-borodatiuk-18b9986  
5. Threads – https://www.threads.net/@ice_scream
6. TikTok –   / iceodua  
7. Viber – https://invite.viber.com/?g2=AQBh4Tht...

Соцмережі FRACTAL:
1. Telegram-канал з вакансіями, кар'єрними порадами, секретами продуктивності – https://t.me/fractalua
2. Instagram –   / fractal_ua  
3. Facebook –   / fractalua  
4. LinkedIn –   / fractal-ex-netpeak-group  

Корисне від FRACTAL:
1. Безоплатний онлайн-курс у форматі стислих текстових і відеоуроків «Для менеджерів» – https://fractal.partners/fm
2. Курс з ШІ для всіх – https://ai-course.study/
3. Замовити книгу «Для менеджерів» – https://gtd.fractal.partners/
4. Перелік актуальних вакансій FRACTAL – https://career.fractal.partners/ua/va...
5. Якщо вас цікавлять послуги digital-маркетингу, SEO, телефонії, аналітики дзвінків чи хочете дізнатися, які послуги надає FRACTAL – звертайтеся до нашого BDM Євгена – https://link.fractal.partners/f3xE4s

Комментарии

Информация по комментариям в разработке

Похожие видео

  • Урок для менеджерів 1.2. Як ставити цілі?
    Урок для менеджерів 1.2. Як ставити цілі?
    10 месяцев назад
  • Дороничев: ИИ — пузырь, который скоро ЛОПНЕТ. Какие перемены ждут мир?
    Дороничев: ИИ — пузырь, который скоро ЛОПНЕТ. Какие перемены ждут мир?
    6 дней назад
  • 11 ядерных бомб Ирана. Землетрясение в Сочи. Самолет загорелся в Москве. Цены на нефть | ВОЗДУХ
    11 ядерных бомб Ирана. Землетрясение в Сочи. Самолет загорелся в Москве. Цены на нефть | ВОЗДУХ
    7 часов назад
  • ВАЖНО! ГУДКОВ:
    ВАЖНО! ГУДКОВ: "План уже согласован". Мобилизация в РФ, генералы Кремля, кто прессует Путина, Трамп
    2 часа назад
  • Как заговорить на любом языке? Главная ошибка 99% людей в изучении. Полиглот Дмитрий Петров.
    Как заговорить на любом языке? Главная ошибка 99% людей в изучении. Полиглот Дмитрий Петров.
    2 недели назад
  • Программа «Статус» с Екатериной Шульман и Максимом Курниковым | 03.03.2026
    Программа «Статус» с Екатериной Шульман и Максимом Курниковым | 03.03.2026
    Трансляция закончилась 3 часа назад
  • Лекция от легенды ИИ в Стэнфорде
    Лекция от легенды ИИ в Стэнфорде
    3 недели назад
  • Урок для менеджерів 5.1. Вимогливість – найбільш недооцінений скіл керівника
    Урок для менеджерів 5.1. Вимогливість – найбільш недооцінений скіл керівника
    4 месяца назад
  • Урок для кожного 4.2. Комунікація, що веде до реалізації – фреймворк CBI
    Урок для кожного 4.2. Комунікація, що веде до реалізації – фреймворк CBI
    5 месяцев назад
  • Смена режима путем бомбардировок. Статус S09E26
    Смена режима путем бомбардировок. Статус S09E26
    Трансляция закончилась 3 часа назад
  • Як вирощувати лідерів і не згоріти на роботі | Керівниця Google Україна — копінги та допінги #4
    Як вирощувати лідерів і не згоріти на роботі | Керівниця Google Україна — копінги та допінги #4
    3 месяца назад
  • Как Иран стал главным врагом США? / Уроки истории / МИНАЕВ
    Как Иран стал главным врагом США? / Уроки истории / МИНАЕВ
    1 день назад
  • Урок для кожного 2.7. Урок про те, як отримувати найкращі ціни від підрядників – для початківців
    Урок для кожного 2.7. Урок про те, як отримувати найкращі ціни від підрядників – для початківців
    11 дней назад
  • "Потерь за 2 месяца больше, чем за предыдущие 2 года!" Россияне заныли из за неудач на фронте
    4 часа назад
  • Как учиться быстро и самому? На примере языков  программирования.
    Как учиться быстро и самому? На примере языков программирования.
    1 год назад
  • Приближенный Кадырова, бойфренд Собчак, фигурант файлов Эпштейна
    Приближенный Кадырова, бойфренд Собчак, фигурант файлов Эпштейна
    8 часов назад
  • 014. Школа менеджмента — Юнит-экономика или поиск точек кратного роста. Илья Красинский
    014. Школа менеджмента — Юнит-экономика или поиск точек кратного роста. Илья Красинский
    8 лет назад
  • Керувати, а не реформувати. Управління змінами без саботажу | СЕО клуб
    Керувати, а не реформувати. Управління змінами без саботажу | СЕО клуб
    1 год назад
  • Урок для менеджерів 1.1. Вчимося керувати людьми – застосування моделі лідерства Херсі та Бланшара
    Урок для менеджерів 1.1. Вчимося керувати людьми – застосування моделі лідерства Херсі та Бланшара
    2 недели назад
  • Урок для кожного 2.5. Як знайти час, коли його немає, і як бути більш продуктивним
    Урок для кожного 2.5. Як знайти час, коли його немає, і як бути більш продуктивним
    10 месяцев назад
  • О нас
  • Контакты
  • Отказ от ответственности - Disclaimer
  • Условия использования сайта - TOS
  • Политика конфиденциальности

video2dn Copyright © 2023 - 2025

Контакты для правообладателей video2contact@gmail.com