상시근로자수 계산법 / 5인미만 & 5인이상 사업장의 근로기준법

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직원 채용을 위해 사업자가 반드시 알아야하는 상시근로자수 계산법과 근로기준법 입니다. 특히 상시근로자수 5인 미만 사업장과 5인 이상의 사업장에는 근로기준법 상 지켜야할 내용에 엄청난 차이가 있으므로 반드시 잘 알아두어야 합니다! (주휴수당, 연차, 연장근로수당, 휴일수당, 야간수당, 근로시간연장 제한, 52시간, 해고제한 등)

* 상시근로자수 별 근로기준법 (by 노무사 - 오늘에 정성을)
https://cafe.naver.com/jamo2017/5233


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사업을 하고있는 분들, 사업에 관심이 있는 분들이라면 누구나 환영합니다^^!!



* 음악출처 (Music Reference)
We Are One by Vexento
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