Топ-5 случаев, когда суд не нашел прогула в действиях работника

Описание к видео Топ-5 случаев, когда суд не нашел прогула в действиях работника

Не торопитесь увольнять работника за прогул, даже если причина отсутствия кажется неуважительной. Собрали пять неоднозначных ситуаций, когда работник смог восстановиться на работе.

Наш эксперт Виктор Бочеев расскажет, в каких случаях суды не находят в действиях работника прогула и почему.

Присоединяйтесь к стриму 16 мая в 17:00.

Не забудьте подписаться:

VK – https://vk.com/esli4dk
ТГ – https://t.me/esli4dk
Дзен – https://dzen.ru/esli4dk
VC – https://vc.ru/u/2016794-chto-delat-esli
Tenchat – https://tenchat.ru/esli4dk
ОК – https://ok.ru/group/70000002697059
Мегасреда – https://megasreda.ru/esli4dk

Комментарии

Информация по комментариям в разработке