Скачать или смотреть SHRM получила вердикт в размере 11,5 млн долларов: чему могут научиться HR-специалисты — Off The ...

В этом эпизоде ​​юристы по трудовому праву компании Miller Johnson Ребекка Штраус и Сара Уиллей разбирают вердикт присяжных в размере 11,5 миллионов долларов против SHRM — да, самого Общества по управлению человеческими ресурсами.

Они подробно рассматривают реальные факты дела, объясняют, где были допущены ошибки, и предлагают советы специалистам по управлению персоналом, как избежать подобных (и дорогостоящих) ошибок.

🔍 Присоединяйтесь, чтобы узнать, как:
Некачественное расследование породило опасения по поводу предвзятости
Пропущенные тревожные сигналы привели к искам о мести
Одно электронное письмо помогло избежать выплаты 10 миллионов долларов в качестве штрафных санкций
Вы можете избежать этих распространенных ошибок в управлении персоналом

Независимо от того, являетесь ли вы руководителем отдела кадров или владельцем бизнеса, этот эпизод полон уроков, применимых к любому рабочему месту.

📌 Разделы:
00:00 – Введение
01:00 – Что произошло в деле о дискриминации SHRM?

06:30 – Может ли отдел кадров одновременно проводить расследование и давать рекомендации?

09:00 – Обвинения в мести и увольнение в один день
11:45 – Во что поверило жюри (и почему это было важно)
14:15 – Как расследование упустило из виду показания ключевого коллеги
16:20 – Управление сроками: непоследовательные стандарты среди сотрудников
18:00 – Почему игнорирование заявлений о мести – дорогостоящая ошибка
20:00 – Понимание статьи 1981 и штрафных санкций
21:00 – Что на самом деле решило жюри
23:00 – Опасность предвзятости в расследованиях на рабочем месте
26:00 – Без ограничений по количеству адресов электронной почты: почему этот вердикт был таким высоким
27:00 – Заключительные выводы для работодателей и специалистов по кадрам

📌 Примечание:
Этот эпизод содержит только общую информацию и не является юридической консультацией.

🎙️Подкаст:
Вы также можете прослушать все эпизоды подкаста «Юристы вне рабочего времени», подписавшись на:

Apple Podcasts:
https://podcasts.apple.com/us/podcast...

Spotify:
https://open.spotify.com/show/3lRrGuS...