면접편 -사무관승진 역량평가 - '중언부언'하지마! 핵심은 개념이다. - 김윤신교수의 역량평가 면접 대비 특강

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사무관/공기업/대학교 등 승진 역량평가에서의 면접에 대비한 특별테마
김윤신 면접 특강

역량면접의 메카
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[내용 중 일부 발췌]
어느 분야에서 근무하면 잘하겠느냐?
무슨 일을 하려고 하느냐? 포부가 뭐냐 이런 걸 많이 물어보죠.
그런데 저는 이제 그런... 오늘도 아까 발표를 해 봤는데
왜 발표를 못할까? 그 말한 내용을 가지고
내가 배열을 하면 좋은 답이 되는데
왜 이렇게 중언부언하고 어필이 안될까?
그것은 한마디로 머리 속에 관련 인지구조가 없기 때문에 그렇다
이런 결론을 내렸습니다
[중략]
그리고 또 여러분이 그런 열정을 가지고 있어요

근데 논리가 못 따라와, 그래서 논리를 좀 갖추면서
그건 그렇겠구나 이렇게 느끼면서 체화해서 이렇게 심어서 말을 하면

체화를 실어서 말을 하면 인품도 드러나 보이고 논리도 맞고

또 이 사람의 열정을 이런것이 나타나서 3박자가 갖춰져 가지고,
그걸 파토스라고 하죠. 말을 잘하려면 먼저 인품을 갖추어라.

이렇게 말합니다. 그래서 여러분이 외우려고 하지말고 이걸 읽고 공감을 해야됩니다.

맞아. 그렇겠네. 이렇게 공감을 하면... 그런데 공감을 모르고 외울려고 하면 말할 때도 그걸 보고 읽는다든지, .....
[후략]

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