Скачать или смотреть Die Wahrheit sagen

Warum sagen so viele Leute in der Schule, im Verein oder im Job nichts – obwohl sie genau sehen, dass etwas unfair, gefährlich oder einfach falsch läuft? Das Video zeigt, was hinter „Speaking Truth to Power“ steckt: Warum es Mut kostet, Vorgesetzten oder Autoritäten die Wahrheit zu sagen, welche fünf inneren Faktoren dich dabei bremsen oder stärken – und wie unterschiedliche Arten von Chefs und Coaches bestimmen, ob deine Stimme gehört oder abgewürgt wird. Am Ende geht es um eine Frage, die euch alle betrifft: Wie kann eure Generation dafür sorgen, dass Macht nicht zum Schweigen bringt, sondern mehr Ehrlichkeit, Respekt und gemeinsame Intelligenz möglich macht?

---
Weshalb schweigen Mitarbeitende, selbst wenn sie wissen, dass etwas schief läuft – und weshalb hören Führungskräfte so selten wirklich zu? Das Dossier stellt die Forschung von Megan Reitz und John Higgins zum „Speaking Truth to Power“ vor: Es zeigt, welche fünf Faktoren darüber entscheiden, ob in Organisationen unbequeme Wahrheiten ihren Weg nach oben finden oder im Schweigen steckenbleiben – und wie vier unterschiedliche Führungskulturen darüber bestimmen, ob Warnsignale gehört oder ignoriert werden. Im Zentrum steht die Frage, wie mehr Transparenz und dialogische Machtverhältnisse nicht nur Skandale verhindern, sondern die kollektive Intelligenz von Teams und Institutionen freisetzen können. Das wollte ich hier verständlich darstellen.