​​Разъяснение законодательства: разбираем нюансы оплаты труда с VK HR Tek

Зарплата — это вознаграждение работнику за выполнение его обязанностей. Однако формы оплаты труда трудоустроенному сотруднику и, например, по договору ГПХ будут разными. О том, как правильно организовать этот процесс, поговорили на вебинаре.

В программе:
Оплата труда: что это с точки зрения закона, основные правовые акты
Как организовать оплату труда в условиях, отклоняющихся от нормальных
В каких случаях можно и нельзя удерживать часть средств из заработной платы
Законно ли уменьшение заработной платы и какие для этого могут быть основания

Спикер:
Максим Семенов — директор по работе с госсектором VK HR Tek, экс-заместитель начальника управления цифрового развития и ИТ в Роструде.

Вебинар прошёл 19 марта 2024 года.

______________________________________

VK – крупнейший IT-холдинг по дневной аудитории в России, в котором работает более 10 тысяч человек. VK развивает экосистему сервисов, которые помогают миллионам людей решать повседневные задачи онлайн.

VK HR Tek — готовое решение для перевода кадрового делопроизводства в «цифру» от компании VK. Сервис позволяет проводить безбумажный обмен кадровыми документами между сотрудниками HR-департамента, руководителями и работниками в удаленном формате. VK HR Tek входит в экспертную группу Минтруда по развитию кадрового электронного документооборота в России.