Comité de convivencia laboral: Desde convocatoria hasta rendición de cuentas

En este LIVE hablamos del ciclo de vida de un Comité de Convivencia Laboral desde que se hace la convocatoria hasta su rendición de cuentas.
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El Comité de Convivencia Laboral está reglamentado en la Resolución 652 de 2012, modificado por la Resolución 1356 de 2012. La funciones del COPASST giran en torno a la prevención del acoso laboral en las empresas (Ley 1010 de 2006).

⏱️Marcas de Tiempo⏱️
0:00 Introducción
1:28 Normatividad que regula el COCOLAB
3:47 ¿Qué es el comité de convivencia laboral?
6:28 Convocatoria de candidatos
11:30 Elecciones de representantes de los trabajadores
16:50 Cuántas personas conforman el comité de convivencia
24:32 Comité de convivencia en microempresas
31:49 Asignación de responsabilidades
33:56 Conformación del COCOLAB
34:26 Reuniones y capacitación del comité de convivencia
1:19:03 Rendición de cuentas

** Normatividad relacionada **
⭐ Resolución 652 de 2012
https://safetya.co/normatividad/resol...
⭐ Resolución 652 de 2012
https://safetya.co/normatividad/resol...
⭐ Ley 1010 de 2006
https://safetya.co/normatividad/ley-1...

**Artículos relacionados **
⭐ Conformación del Comité de Convivencia
https://safetya.co/pyes-e-1-1-8-confo...
⭐ Preguntas frecuentes sobre el comité de convivencia laboral
https://safetya.co/comite-de-conviven...
⭐ Ejemplo de informe trimestral del comité de convivencia
https://safetya.co/ejemplo-de-informe...
⭐ Rendición de cuentas del comité de convivencia laboral
https://safetya.co/rendicion-de-cuent...
⭐ Ejemplo de rendición de cuentas del comité de convivencia
https://safetya.co/ejemplo-de-rendici...

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