প্রকল্প চাকুরির পেনশন সংক্রান্ত স্পষ্টীকরণ চিঠি। Letter explanation in project employment pension.

Welcome to my Channel =Repon Tech and Education.
‘‘The Repon Tech and Education‘ channel regularly provides technology and educational posts along with various government rules, notifications, circulars and explanatory notes and explanations of the law.

I request you to subscribe to the channel to get regular updates of such videos. Encourage by liking and commenting. You can contact me at the following links to contact me regularly.

The subject of today's light is: New instructions have been issued by the Finance Department of the Ministry of Finance on 04 November 2021 for the employees who have been transferred from the development project to the revenue department. Memorandum number 129. There is a new decision regarding pension and gratuity of officers / employees transferred from development projects to revenue.
According to the memorandum mentioned by the Finance Department of the Ministry of Finance, after the regularized office bearers are transferred from the development project to the revenue department, only by calculating the tenure of the revenue department, time scale and selection grade will be given as per the rules and regulations. The time scale and selection grade is not payable on the basis of the relocation of the posts transferred from the development project to the revenue department by calculating the tenure in the development project or by adding the tenure of the revenue sector to the development project.
The letter further states that the employees who have been transferred from the development project to the revenue department can be corrected by calculating the working period of the development project or the working period of the development project and the working period of the revenue sector. In this case, by deducting or adjusting the extra money received in this regard, it is necessary to amend the salary determination and pay the gratuity and pension.
I hope you understand. If you like the video, don't forget to like it.

আজকের আলোর বিষয় হলো: উন্নয়ন প্রকল্প হতে রাজস্বখাতে স্থানান্তরিত কর্মচারীগণের উন্নয়ন প্রকল্পের চাকুরিকাল অথবা উন্নয়ন প্রকল্পের চাকুরিকাল ও রাজস্বখাতের চাকুরিকাল একত্রে গণনা করে ইতোপূর্বে টাইমস্কেল ও সিলেকশন গ্রেডে বেতন নির্ধারণ করা হয়ে থাকলে তাদের জন্য নতুন নির্দেশনা এসেছে অর্থ মন্ত্রণালয়ের অর্থ বিভাগ থেকে ০৪ নভেম্বর ২০২১ খ্রিস্টাব্দ তারিখে প্রকাশিত ১২৯ নম্বর স্মারকে । সেখানে উন্নয়ন প্রকল্প হতে রাজস্বখাতে স্থানান্তরিত কর্মকর্তা/ কর্মচারীদের পেনশন ও আনুতোষিক মঞ্জুরি সংক্রান্ত সিদ্ধান্ত নতুন করে প্রকাশ করা হয়।

অর্থ মন্ত্রণালয়ের অর্থ বিভাগের উল্লিখিত স্মারক মোতাবেক নিয়মিতকরণকত পদধারীগণ উন্নয়ন প্রকল্প হতে রাজস্বখাতে স্থানান্তরিত হওয়ার পর শুধুমাত্র রাজস্বখাতের চাকরিকাল গণনা করে প্রাপ্যতা অনুযায়ী এতদসংক্রান্ত বিধি-বিধান অনুসারে টাইমস্কেল ও সিলেকশন গ্রেড প্রদেয় হবে। উন্নয়ন প্রকল্প হতে রাজস্বখাতে স্থানান্তরিত পদের পদধারীদের উন্নয়ন প্রকল্পে চাকরিকাল গণনা করে অথবা উন্নয়ন প্রকল্পে চাকরিকালের সহিত রাজস্বখাতের চাকরিকাল যুক্ত/গননাপূর্বক সমষ্টির ভিত্তিতে টাইমস্কেল ও সিলেকশন গ্রেড প্রদেয় নয়

চিঠিতে আরো উল্লেখ করা হয়, উন্নয়ন প্রকল্প হতে রাজস্বখাতে স্থানান্তরিত কর্মচারীগণের উন্নয়ন প্রকল্পের চাকুরিকাল অথবা উন্নয়ন প্রকল্পের চাকুরিকাল ও রাজস্বখাতের চাকুরিকাল একত্রে গণনা করে ইতোপূর্বে টাইমস্কেল ও সিলেকশন গ্রেডে বেতন নির্ধারণ করা হয়ে থাকলে তা সংশোধনযোগ্য। এক্ষেত্রে এ বাবদ অতিরিক্ত গৃহীত অর্থ কর্তন বা সমন্বয় করে বেতন নির্ধারণ সংশোধনপূর্বক আনুতোষিক ও পেনশন পরিশোধন করতে হবে।
আশা করি বিষয়টি বুঝতে পেরেছেন। ভিডিওটি ভাল লাগলে একটি লাইক দিতে ভুলবেন না। এরকম নতুন নতুন ভিডিওর আপডেট পেতে চ্যানেলটি সাবস্ক্রাইন করে রাখুন। আর আজকের ভিডিওটি এ পর্যন্তই। দেখা হবে অন্য কোন ভিডিওতে। সে পর্যন্ত সবাই ভাল থাকবেন।
You can Follow Me:
Personal Facebook:   / repon.roy.94  
Facebook Group:   / 201172835288290  
Instagram:   / repon_youtuber  
Youtube:    / @bdserviceregulation  


🎬Watch more↙

⚠ DISCLAIMER:
This Channel does not support any illegal product, content or platform, doesn't encourage any kind of prohibited activities. All contents provided by this channel are meant for EDUCATIONAL purposes only.



If you like the video, don't forget to like and comment, keep subscribing to the channel to get updates of new videos like this.

Thanks