HRBP - Kim jest HR Business Partner? Za co jest odpowiedzialny? | BizMentor

Im większa organizacja, tym bardziej rozbudowany ma obszar HR. Znajdziemy więc często HR twardy, HR miękki, L&D (Learning & Development), EB (Employer Branding), Rekrutację, Sourcing czy właśnie rolę HR Business Partnera 🤝

Z jakiej potrzeby powstała rola HRBP? Za co dokładnie odpowiada? Jak może dostarczać wartość w organizacji i na co może liczyć lider biznesowy z HR Business Partnerem pracując? 💼

Spis Treści:

0:00 Intro
0:29 Skąd wzięła się rola HRBP?
2:28 Kim jest HRBP?
3:14 5 obszarów pracy HRBP
3:22 Strategiczny nadzór
4:06 Rozwój
4:51 Współpraca z liderami
5:27 Zarządzanie zmianą
6:10 Employer branding
6:50 Moje doświadczenia z HRBP
9:30 Wesoła Anegdota

#HRBP #hrbusinesspartner

ZASUBSKRYBUJ | https://bit.ly/3MEErkz
FACEBOOK |   / przemyslawkoper.official  
INSTAGRAM |   / przemyslawkoper.official  
LINKEDIN |   / bizmentor-official  
SPOTIFY | https://spoti.fi/3NuO5X0
APPLE PODCASTS | https://apple.co/3lyDJtf
GOOGLE PODCASTS | https://bit.ly/3G5HZtX

Music: Epidemic Sound | https://www.epidemicsound.com/