Ethique du dirigeant : un alignement personnel pour une entreprise durable, avec Magali Sartre

Qu'est ce que l'éthique du dirigeant? Est-ce adopter les codes demandés par notre société ou plutôt un mouvement qui part de soi?
Dans cette interview Leadership et Intelligence du coeur, Magali Sartre, fondatrice de Positive Practice et thérapeute, nous éclaire sur l'alignement du dirigeant pour une entreprise durable et responsable.

Les questions de cette interview :

00:52 Comment peut-on comprendre l’éthique dans le cadre du dirigeant d’entreprise ?

02:10 Quel profil psychologique a souvent le dirigeant ? De quoi a-t-il eu besoin pour arriver là où il en est ?

03:41 Que sont les concepts de faux self et vrai self ?

09:18 Quel est le risque s’il n’y a aucun travail d’introspection et d’accès au vrai self pour le dirigeant et pourquoi ?

10:57 Quelles voies pour accéder à ce vrai self qui est souvent resté coincé dans son enfance ?

12:45 Qu'est ce que le livre « La deuxième montagne », en quoi est-il précieux pour les dirigeants ?

15:34 L’accès à la nature est également un facteur important de retour à soi. Pourquoi et comment ?

19:38 Le livre de Gabor Maté « Quand le corps dit non » est une référence dans la vulgarisation des dernières découvertes en neurosciences, en quoi le corps est une voie royale pour retourner à son vrai self ?

23:51 Y-a-t-il des risques à retrouver son vrai self ? Peut-on changer de personnalité ?

30:54 Enfin, si tu devais donner un conseil aux dirigeants qui sentent cet appel en eux sans savoir comment faire, que leur dirais tu ?