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【緊急】「19時間問題」で中小企業がピンチ？社保拡大の真実とは

📰 概要欄本文

2026年に向けて、社会保険の適用範囲がさらに拡大します。
これまで「週20時間未満だから大丈夫」と思っていたパート勤務にも、
“19時間問題”という新たな壁が迫っています。

「働きたいのに働けない」「人を増やしたいのにコストが重い」――
そんな現場の声を多くの中小企業が抱えています。

本動画では、

パートが損をする“壁の正体”

社会保険拡大のスケジュールと影響

企業が取るべき実務対応・給与設計の考え方
を、社労士がわかりやすく解説します。

経営者の方も、働くパートの方も、
「知らなかった」では済まされない内容です。
ぜひ最後までご覧ください。

📌 チャプター例（追加予定）

00:00　オープニング
01:15　「19時間問題」とは？
03:40　社会保険拡大の背景
07:10　中小企業のリスクと対策
10:30　まとめと今後の展望

💬 コメント歓迎

・あなたの職場ではどう対応していますか？
・「壁」問題で困っていることがあれば、コメント欄で教えてください！

🏢 はまぐち総合法務事務所

札幌を拠点に、中小企業の人事・労務・採用をサポートしています。
社会保険・就業規則・助成金・DC制度導入など、
経営と働く人の“両立”を応援しています。

🔗 詳しくはこちら → https://www.office-hamaguchi.com


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