Дистанційна/надомна робота на час карантину №80(134) 22.10.21|Удаленная/надомная работа на карантине

Сьогодні Людмила Смердова розгляне тему «Дистанційна/надомна робота на час карантину».

🔴 KadroLIVE ― короткі відеоновини про найголовніше для кадровиків.
☝️ Подивившись відео, ви дізнаєтесь:
1. За якою процедурою працівників переводять на віддалену роботу.
2. Як правильно скласти наказ.
3. Як визначити період запровадження віддаленої роботи.

⏰ Таймінг випуску:
00:00 | Про що дізнаєтесь з випуску.
00:09 | Підстави для запровадження віддаленої роботи за спрощеною процедурою.
00:44 | Порядок застосування спрощеної процедури.
01:52 | Ознайомлення працівників з наказом про віддалену роботу.
02:21 | Інформація, яка наводиться в наказі про віддалену роботу.
02:59 | Визначення періоду, на який запроваджується віддалена робота.

⏰ ONLINE-ШКОЛА СУЧАСНОГО КАДРОВИКА 2.0!
Під час навчання на всіх чекає готовий набір практик та знань: тонкощі обліку і руху кадрів, кадрового діловодства та звітності на підприємстві та підготовка до перевірок Держпраці без стресу і штрафів.
👉 https://bit.ly/3jqwq6s

Приєднуйтесь до нас у соцмережах:
Viber 👉 https://25ui.short.gy/JKwsJP
Telegram 👉 https://t.me/KadroLandBot
Facebook 👉 https://bit.ly/3hrL1Oz
Instagram 👉 https://bit.ly/3f7UxUq
Не забудьте підписатись на наш канал на YouTube

#відпустка #звільнення #алгоритм #дій #отпуск #увольнение
_____________
Удаленная/надомная работа на карантине

☝️ Просмотрев видео, вы узнаете:
1. По какой процедуре работников переводят на удаленную работу.
2. Как правильно составить приказ.
3. Как определить период работы в удаленном режиме.

Не забудьте подписаться на наш канал на YouTube 😉
А хотите больше полезного контента?
Следите за нами в соцсетях:
Viber 👉https://25ui.short.gy/JKwsJP
Telegram 👉 https://t.me/KadroLandBot
Facebook 👉 https://bit.ly/3hrL1Oz