출산휴가급여, 어떻게 신청해서 받을 수 있나요? - [1350 워크북 04. 모성보호 2부]

00:00 인트로
00:09 본문시작
00:54 출산휴가급여 받는 기준
02:06 출산휴가 시작일
02:41 출산휴가는 강행법규
03:31 출산휴가 급여 신청 기간
03:55 배우자 출산 휴가
04:15 끝인사

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03:41 수정사항

대규모 기업은 휴가 시작 후 60일이 지나서 신청이 아니라,
출산휴가가 모두 종료된 후 급여신청이 가능한 점으로 수정합니다!!

다음부터 더욱 검수를 꼼꼼히 하도록 하겠습니다!!

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[1350 워크북] 네 번째 시간, 모성보호편입니다.

직장을 다니다 임신을 하게 되면 여러 영상을 찾아보게 되죠!

여러 영상을 볼 필요 없이,

[1350 워크북]으로 출산휴가, 급여 신청까지 알아보세요!

누구보다 정확하게 알려드리는 고객상담센터 시간!

영상에서 확인해보세요!!

아래의 링크에 접속해서, 요점 정리 파일을 다운 받으실 수 있습니다!
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https://drive.google.com/drive/folder...

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고용노동부고객상담센터 홈페이지 : http://1350.moel.go.kr/home
고용노동부 홈페이지 : http://moel.go.kr
고용노동부 민원마당 : https://minwon.moel.go.kr/minwon2008/...
고용노동부 민원마당 서식민원 검색 : https://minwon.moel.go.kr/minwon2008/...
고용노동부 정책자료실 검색 : http://www.moel.go.kr/policy/policyda...

고용노동부고객상담센터 : 국번없이 1350 (유료)