Класифікатор професій: як не заблукати у його структурі | KadroLIVE#8 (23.07.20)

Описание к видео Класифікатор професій: як не заблукати у його структурі | KadroLIVE#8 (23.07.20)

🔴 KadroLIVE – короткі відеоновини про найголовніше для кадровиків.

Сьогодні з Тимуром Алієвим ми розглянемо тему:
«Класифікатор професій: як не заблукати у його структурі»

📌 Класифікації професій та покажчик професійних назв робіт за кодами професій для окремих класифікаційних угрупувань (керівники, менеджери (управителі), професіонали тощо) слід шукати у додатку А відповідного розділу Класифікатора професій.
📌 Для пошуку необхідної професійної назви роботи доцільно використовувати додаток Б «Абетковий покажчик професійних назв робіт» Класифікатора професій.
📌 До появи Професійних стандартів, обираючи назву посади (професійної назви роботи), слід врахувати посадові обов’язки працівника за відповідною посадою відповідно до Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників, затвердженого наказом Мінпраці від 29.12.2004 р. № 336.

КУРС «КАДРОВЕ ДІЛОВОДСТВО» 👉 https://bit.ly/32JR2yZ

Не забудьте підписатись на наш канал YouTube 😉
А хочете ще корисного контенту? Приєднуйтесь до нас у соцмережах:
Facebook 👉 https://bit.ly/3hrbnNF
Instagram 👉 https://bit.ly/3eXKxee
________________________________________________________________________________________

«Классификатор профессий: как не заблудиться в его структуре»

Тимур Алиев расскажет о главном:
✔ Классификации профессий и указатель профессиональных названий работ по кодам профессий для отдельных классификационных группировок (руководители, менеджеры (управляющие), профессионалы и т.д.) следует искать в приложении А соответствующего раздела Классификатора профессий.
✔ Для поиска необходимой профессиональной названия работы целесообразно использовать приложение Б «Алфавитный указатель профессиональных названий работ» Классификатора профессий.
✔ До появления Профессиональных стандартов, выбирая название должности (профессиональной названия работы), следует учесть должностные обязанности работника по соответствующей должности в соответствии с Справочника квалификационных характеристик профессий работников, утвержденного приказом Минтруда от 29.12.2004 г.. № 336.

Не забудьте подписаться на наш канал YouTube 😉
А хотите больше полезного контента? Следите за нами в соцсетях:
Facebook 👉 https://bit.ly/3hrbnNF
Instagram 👉 https://bit.ly/3eXKxee

Комментарии

Информация по комментариям в разработке