日本求職要面試幾多次？日本就活文化｜HKW日語學習 #94

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就活，即是就職活動。除去成功靠父幹，不用打工的人，基本上「就活」是每個人的必經之路！日本的就職活動繁瑣而複雜，對求職者亦會分很細，以下3類就是很常見的求職者類別：

新卒採用
中途採用
第二新卒

令人意外的是，原來日本新卒採用時更有「解禁日」，還以為只有食蟹才有解禁日，原來見工都有！究竟是甚麼意思，要解禁甚麼？就由主持人池永愛實為大家講解，細說日本求職時的各種小常識和流程，一起看看跟香港的求職文化有何不同！

00:00 就活文化

01:42 新卒&中途：每年都招人？條件是甚麼？
03:13 第二新卒：與中途有何不同？會與新卒一起招聘嗎？
03:54 就職解禁日：意思？理由？時期？
04:57 就職流程：書類選考、Entry Sheet、履歴書

05:35 面接：有幾多次面試？面試形式？
07:05 筆記試験 & SPI
08:32 Internship インターンシップ
09:05 港日「就活」差異：主持人求職經驗分享

11:04 花絮

你的日本主持人：池永愛實
你的香港主持人：‪@hya‬ （日語 N1）

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