Logo video2dn
  • Сохранить видео с ютуба
  • Категории
    • Музыка
    • Кино и Анимация
    • Автомобили
    • Животные
    • Спорт
    • Путешествия
    • Игры
    • Люди и Блоги
    • Юмор
    • Развлечения
    • Новости и Политика
    • Howto и Стиль
    • Diy своими руками
    • Образование
    • Наука и Технологии
    • Некоммерческие Организации
  • О сайте

Скачать или смотреть Why Society Rewards Mediocrity – The Psychology of Tall Poppy Syndrome

  • Psychology & Meaning
  • 2025-08-22
  • 1296
Why Society Rewards Mediocrity – The Psychology of Tall Poppy Syndrome
tall poppy syndromepsychology of mediocritywhy society punishes excellenceconformity psychologysocial psychology explainedcognitive biassocial conformitypeer pressure psychologysuccess sabotageachievement punishmentfear of standing outcorporate culture problemsworkplace dynamicsoffice politics psychologydunning kruger effectcrab bucket mentalitysocial ostracismcultural psychologysociety analysissocial criticism
  • ok logo

Скачать Why Society Rewards Mediocrity – The Psychology of Tall Poppy Syndrome бесплатно в качестве 4к (2к / 1080p)

У нас вы можете скачать бесплатно Why Society Rewards Mediocrity – The Psychology of Tall Poppy Syndrome или посмотреть видео с ютуба в максимальном доступном качестве.

Для скачивания выберите вариант из формы ниже:

  • Информация по загрузке:

Cкачать музыку Why Society Rewards Mediocrity – The Psychology of Tall Poppy Syndrome бесплатно в формате MP3:

Если иконки загрузки не отобразились, ПОЖАЛУЙСТА, НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если у вас возникли трудности с загрузкой, пожалуйста, свяжитесь с нами по контактам, указанным в нижней части страницы.
Спасибо за использование сервиса video2dn.com

Описание к видео Why Society Rewards Mediocrity – The Psychology of Tall Poppy Syndrome

Social psychologists have documented how groups systematically punish excellence while rewarding conformity to mediocre standards. This isn't about jealousy—it's about deep evolutionary psychology that perceives exceptional individuals as threats to group cohesion. From academic institutions to corporate hierarchies, we examine how systems are designed to suppress outliers and maintain comfortable mediocrity that serves existing power structures.

Комментарии

Информация по комментариям в разработке

Похожие видео

  • О нас
  • Контакты
  • Отказ от ответственности - Disclaimer
  • Условия использования сайта - TOS
  • Политика конфиденциальности

video2dn Copyright © 2023 - 2025

Контакты для правообладателей [email protected]