Diversität und Inklusion bei AbbVie Österreich

AbbVie Österreich ist nicht nur seit Jahren ein ausgezeichnetes, von Great Place To Work® zertifiziertes Unternehmen, sondern nimmt auch beim Themenfeld Diversität und Inklusion eine Vorreiterrolle ein. Nicht nur der außerordentlich hohe Frauenanteil von 72 % im Unternehmen verdeutlicht dies, auch gezielte Initiativen wie Fokusgruppen von und für Minderheiten, der Diversity-Lunch oder ein Job-Shadowing-Programm sind Teil des Erfolgsmodells. Was im Einzelnen dahintersteckt?

Iris Kunrath spricht im "The Red Box-Podcast" mit Ulrike Weiß, Human Resources Director bei AbbVie Österreich, wie Diversität und Inklusion im Unternehmen gelebt wird und fester Bestandteil ist. Neben interessanten Einblicken in die besondere AbbVie-Unternehmenskultur wird auch eine Reihe von Best Practices vorgestellt. 

Den gesamten Podcast gibt es hier zum Nachhören.