Logo video2dn
  • Сохранить видео с ютуба
  • Категории
    • Музыка
    • Кино и Анимация
    • Автомобили
    • Животные
    • Спорт
    • Путешествия
    • Игры
    • Люди и Блоги
    • Юмор
    • Развлечения
    • Новости и Политика
    • Howto и Стиль
    • Diy своими руками
    • Образование
    • Наука и Технологии
    • Некоммерческие Организации
  • О сайте

Скачать или смотреть Workplace Abuse - ESBOCES Administrative Abuse Part 4 - Program Removal & Cruel Evaluation (9/13/19)

  • Steven Berkowitz
  • 2025-11-05
  • 1
Workplace Abuse - ESBOCES Administrative Abuse Part 4 - Program Removal & Cruel Evaluation (9/13/19)
  • ok logo

Скачать Workplace Abuse - ESBOCES Administrative Abuse Part 4 - Program Removal & Cruel Evaluation (9/13/19) бесплатно в качестве 4к (2к / 1080p)

У нас вы можете скачать бесплатно Workplace Abuse - ESBOCES Administrative Abuse Part 4 - Program Removal & Cruel Evaluation (9/13/19) или посмотреть видео с ютуба в максимальном доступном качестве.

Для скачивания выберите вариант из формы ниже:

  • Информация по загрузке:

Cкачать музыку Workplace Abuse - ESBOCES Administrative Abuse Part 4 - Program Removal & Cruel Evaluation (9/13/19) бесплатно в формате MP3:

Если иконки загрузки не отобразились, ПОЖАЛУЙСТА, НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если у вас возникли трудности с загрузкой, пожалуйста, свяжитесь с нами по контактам, указанным в нижней части страницы.
Спасибо за использование сервиса video2dn.com

Описание к видео Workplace Abuse - ESBOCES Administrative Abuse Part 4 - Program Removal & Cruel Evaluation (9/13/19)

Fourth in a series of Administrative abuse suffered at the hands of ESBOCES. Despite 14 years of outstanding observations and evaluations, a new administration suddenly found fault with my student and staff relationships. Whereas in the past my work ethic, collaborative skills and sense of humor was appreciated by prior administrations, now none of that holds true any longer. It was obvious I was being targeted with a desire to force my exit from the agency.
In addition to a brutal 2019 evaluation, I was removed from a program I contributed so much to and placed in a less safe environment. What follows is evidence of a history of solid evaluations and then audio of a meeting at HR accompanied by a Union that fought me on the direction I sought. The Union's strategy was to ask for a transfer they knew would be denied, while telling me a return to the program I worked at for 16 years and desired to be placed back into, would be a "Flat-Out No!"

Комментарии

Информация по комментариям в разработке

Похожие видео

  • О нас
  • Контакты
  • Отказ от ответственности - Disclaimer
  • Условия использования сайта - TOS
  • Политика конфиденциальности

video2dn Copyright © 2023 - 2025

Контакты для правообладателей [email protected]