Уволен, как не прошедший испытательный срок. Как это повлияет на последующее трудоустройство?

Услуги специалиста: https://rosco.su/yurist/trudovoj-yurist/

Если сотрудник не прошел испытательный срок, работодатель может написать в его трудовой книжке «уволен в связи с неудовлетворительными результатами испытания». Чем грозит сотруднику наличие подобной формулировки? Как она повлияет на дальнейшую судьбу уволенного? Давайте разбираться!

Таймкоды:
00:00 - Вступление
00:39 Как повлияет запись о непрохождении испытательного срока на карьеру?
00:57 Не прошел испытательный срок: что делать?
03:08 Когда увольнение «по статье» считается правомерным?

На эти вопросы ответила ведущий менеджер по подбору персонала компании «РосКо - Консалтинг и аудит» Ольга Мукусий.

Обязательно досмотри видео до конца и поддержи нашу работу ЛАЙКОМ!!!

Наши контактные данные:
Телефон: 8 (499) 444 0000
E-mail: [email protected]
Сайт: https://rosco.su/

Читайте: https://rosco.su/consult/esli-v-trudo...

Компания «РосКо» еженедельно готовит для вас информационные ролики о налогах, праве и бухгалтерском учете.

Интересные видео:
Испытательный срок в трудовом договоре -    • Испытательный срок в трудовом договоре  
Отзывы о работодателе в интернете. Насколько это важно при подборе персонала? -    • Отзывы о работодателе в интернете. На...  

Все самое интересное о налогах, праве и бухгалтерском учете от ведущей консалтинговой компании в России "РосКо".

Будь в курсе последних новостей, смотри и читай нас там, где тебе удобно: Канал на YouTube -    / roscoconsultingaudit  
Facebook -   / roscoaudit  
ЯндексДзен - https://zen.yandex.ru/roscoaudit
Instagram -   / rosco_consulting  
VK - https://vk.com/roscoaudit
https://rosco.su/