Foi DEMITIDO DOENTE? Saiba o que fazer.

Foi demitido doente e não sabe quais são seus direitos ou o que você deve fazer?

Meu nome é Allan Manoel, sou advogado especialista em direito do trabalho e neste vídeo eu vou te mostrar os direitos de quem foi demitido doente e o que fazer.

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Capítulos do vídeo:
00:00 - Introdução
00:50 - 1º Direito: Reintegração
02:00 - 2º Direito: Indenização
02:38 - O que fazer

Se você foi demitido doente e ainda não tem documentos que comprovam a sua doença, o primeiro passo é ir atrás dessa documentação.

Por isso, marque imediatamente exames médicos e siga a risca o que o médico recomendar.

Se você já está em tratamento, solicite um atestado de mais de 15 dias, assim você poderá se encostar pelo INSS.

Imediatamente, após a demissão, você deve correr contra o tempo para conseguir cancelar essa rescisão.

Por isso, recomendo que abra a CAT e tente o afastamento pelo INSS.

Caso esteja em condições de trabalhar, você poderá utilizar a CAT para provar a doença.

O Sindicato da sua categoria e o CEREST da sua região podem te ajudar a emitir a CAT.

Se você foi demitido doente, de forma irregular, você poderá exigir a sua reintegração, que é basicamente ter o seu emprego de volta e também uma indenização por todos os danos que sofreu.

Para isso, recomendo que procure um advogado trabalhista especialista em ações envolvendo doenças ocupacionais.
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