ATESTADO MÉDICO pode te dar JUSTA CAUSA

Atestado Médico pode gerar justa causa sim em algumas hipóteses. No vídeo explicamos os cuidados que vc precisa ter ao apresentar um atestado médico na empresa para não ser demitido por justa causa.

Falamos também sobre atestado médico falto, atestado médico rasurado, a forma correta de entregar o atestado médico, quantos atestados você pode entregar na empresa e muito mais.

Se por acaso receber um atestado médico com mais de 15 dias, veja nesse vídeo como vai funcionar, só clicar no link abaixo:
   • Afastamento maior que 15 dias, e agora ?  

O advogado Daniel Moreno é Pós Graduado em Direito do Trabalho, fundador do escritório Magalhães & Moreno Advogados e Presidente da comissão de Direito do Trabalho da 10ª OAB/SP(2018/2021 e 2022/2024), Vice-Presidente da Comissão de Direito Previdenciário da OAB/SP-Subsessão Amparo-SP, colaborador do Livro ”Coronavírus e os Impactos Trabalhistas”. Daniel também é autor de inúmeros artigos jurídicos em sua área de especialização, com grande destaque na mídia e nas redes sociais.

Outras Redes Sociais e Agendamentos com o Dr Daniel: 👉🏼 https://linktr.ee/danielmoreno.adv