7 DIREITOS TRABALHISTAS que você TEM E NÃO SABIA [ATUALIZADO após Reforma Trabalhista]

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Todo mundo sabe que quem trabalha com carteira assinada tem direito a benefícios, como férias, 13º salário e seguro-desemprego em caso de demissão.

Mas existem muitos outros direitos, que estão previstos em lei, mas acabam sendo desconhecidos por boa parte dos trabalhadores.

Hoje vou falar sobre 7 direitos trabalhistas que você tem e nem sabia.

1. Período de descanso (intervalo entre uma jornada e outra).

O intervalo entre uma jornada de trabalho e outra não pode ser menor do que 11 horas consecutivas. Esse é o tempo mínimo de descanso, que é garantido ao trabalhador pela CLT (a Consolidação das Leis do Trabalho). O intervalo entre uma jornada e outra deve ser de, no mínimo, 11 horas.

2. Limite de horas extras.

As horas extras são permitidas e estão previstas pela CLT, mas há um limite. A duração da jornada diária de trabalho pode ser acrescida de, no máximo, duas horas extras.

3. Prazo para registro na carteira de trabalho.

Se você foi contratado em regime CLT, precisa saber que sua empresa tem até 5 dias úteis, a partir da sua admissão, para assinar sua carteira de trabalho.

4. Prazo para pagamento do salário.

O empregador tem até o 5º dia útil do mês seguinte para realizar o pagamento dos trabalhadores.

5. Prazo para pagar as verbas rescisórias após a demissão.

Esse prazo é de 10 dias corridos, a partir do término do contrato.

6. O feriado que o funcionário precisar trabalhar deve ser pago em dobro.

O feriado que for trabalhado, e não for compensado com folga em outro dia da semana, deve ser pago em dobro. Se o funcionário trabalhou em um feriado, e não recebeu folga em outro dia, ele vai ter direito ao pagamento em dobro referente ao dia do feriado.

7. Intervalo para alimentação.

Quando a duração da jornada for superior a 6 horas de trabalho, é obrigatório conceder um intervalo (que pode ser entre 1 e 2 horas), para o trabalhador almoçar e também descansar. Se a empresa não respeitar esse horário e fizer o funcionário trabalhar durante o intervalo, ela vai ter que pagar esse período trabalhado, com um acréscimo de 50%.

Aproveite o vídeo!

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PESQUISAS COMUNS:

1 - DIREITOS TRABALHISTAS que você TEM E NÃO SABIA
2 - Direitos do trabalhador que você precisa conhecer
3 - Como saber todos os meus direitos trabalhistas?
4 - Quais são os direitos de um trabalhador que tem a carteira assinada?

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SOBRE O CANAL

Cíntia Brunelli explica o Direito de forma simples e ajuda você a estudar melhor. Este canal é voltado a alunos que cursam Direito, futuros estudantes universitários, concurseiros iniciantes ou mesmo interessados em aprender noções de direito para entender as notícias sobre o meio jurídico.

Em seus vídeos, ela também conta como foi aprovada em concursos públicos ainda na faculdade, de que forma ela estuda para aprender mais rápido e várias maneiras de ir bem nas provas e acertar questões.

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